Studierende mit Zuwanderungsgeschichte der Hochschulen im Rhein-Main-Gebiet bilden ein wichtiges Potenzial für die regionale Fachkräftesicherung. Um diese Ressource für die Betriebe, Unternehmen und öffentliche Arbeitgeber im Rhein-Main-Gebiet noch besser zu erschließen, wurden gemeinsame Career Service-Angebote der Technischen Universität Darmstadt, der Goethe-Universität Frankfurt, der Frankfurt University of Applied Sciences, der Hochschule Darmstadt und der Hochschule RheinMain sowie (in Assoziation) der Universität Mainz geschaffen. Dies bietet Studienabsolventinnen und -absolventen mit Zuwanderungsgeschichte eine bedarfsgerechte Unterstützung. Ein wichtiger Teil des International Career Service Rhein-Main (ICS RM) ist die Schnittstelle zur gewerblichen und zur Sozialwirtschaft sowie zu öffentlichen Arbeitgebern der Region. Über einen externen Beirat mit hochrangigen Vertreterinnen und Vertretern aus Wirtschaft und Politik sowie einen operativ agierenden Runden Tisch wird daran gearbeitet eine gut verankerte Struktur als Brücke im Übergang zwischen Hochschule und Beruf aufzubauen. Die Begleitung und Steuerung der der beiden Gremien erfolgt durch das IWAK.

Im März 2024 konstituierte sich der Runde Tisch des ICS RM. Eine Pressemitteilung der Goethe-Universität Frankfurt anlässlich der ersten Sitzung finden sie unter diesem Link. Inzwischen gehören dem Runden Tisch mehr als 100 Personen aus den öffentlichen Hochschulen des Rhein-Main-Gebiets, der gewerblichen Wirtschaft, der Sozialwirtschaft, dem Gründungsökosystem, der öffentlichen Arbeitgeber und unterstützender Organisationen an. Gemeinsam ist es ihr Ziel bis 2028 eine passgenaue Brücke zwischen Hochschulen und Arbeitswelt im Rhein-Main-Gebiet aufzubauen. Bei Rückfragen zum externen Beirat wenden Sie sich bitte an Dr. Christa Larsen.