Der aktuelle Regionaldatenreport zeigt, dass die Beschäftigung im verarbeitenden Gewerbe in Hessen über die letzten Jahre deutlich sank. In der öffentlichen Verwaltung wuchs die Zahl der Beschäftigten hingegen stark. Gleichzeitig ist eine Zunahme derjenigen Personen zu erkennen, die direkt aus…

Das Erasmus+ Projekt LMI4VET präsentiert erste Projektergebnisse in Form eines Leitfadens für Bildungs- und Beschäftigungsträger für die Nutzung von Arbeitsmarktinformationen. Zu den Projektergebnissen: https://lmi4vet.eu/results/

Arbeitsmarktdaten dienen Bildungs- und Beschäftigungsträgern als essenzielle Grundlage für die Ausarbeitung von Förderanträgen sowie die Konzeption von Maßnahmen. Zur Unterstützung dieser Prozesse hat das IWAK im Zuge des Erasmus+-Projekts LMI4VET (Labour Market Intelligence for Vocational Education and Training) gemeinsam mit…

Das IWAK hat an einem Papier des Fachbeirats Pflege mitgearbeitet. Darin finden sich Ideen für Maßnahmen zur Fachkräftesicherung in der Pflege, die den folgenden Bereichen zugeordnet werden: Ausbildung, Rückgewinnung und Bindung, Anwerbung internationaler Fachkräfte sowie Struktur der Pflegelandschaft. In der…

Der Gesamtbericht zum IAB-Betriebspanel 2024 umfasst zum einen die bereits unterjährig veröffentlichten Einzelreports (1.) zur aktuellen Personalsituation in hessischen Betrieben, (2.) zur betrieblichen Ausbildung, (3.) zu Anreizen der Betriebe zur Mitarbeitendenbindung sowie (4.) zur Beschäftigungssituation von Frauen und Männern. Darüber…

Dr. Oliver Lauxen stellte neue Ergebnisse aus dem Pflegemonitor vor. Im Fokus standen die Arbeitsmarktlage insgesamt und Entwicklungen beim Arbeitskräfteangebot. Um zu zeigen, wie die Nachfrage nach Pflegefachpersonal beeinflusst werden kann, stellte Sabrina Kriegel (Seniorenzentrum Taunusstein) das Modell der stationären…

Das Jahr 2025 hat tiefgreifendere Veränderungen am Arbeitsmarkt mit sich gebracht, als wir zu Jahresbeginn erwartet hatten. Während einige Branchen weiterhin mit einem Mangel an Fach- und Arbeitskräften konfrontiert sind, kommt es in anderen Bereichen zu Freisetzungen. Uns alle betrifft…

The year 2025 has brought about far-reaching changes in the labour market – more profound than we anticipated at the beginning of the year. While some sectors continue to face shortages of skilled and unskilled workers, others are experiencing layoffs….

Im letzten Regionaldatenreport wurde dessen Indikatorik der zunehmend veränderten Arbeitsmarktentwicklung angepasst. Das neue Kapitel wurde um Indikatoren zu den Entwicklungen auf verschiedenen Qualifikationsebenen ergänzt. Es heißt daher nun „Branchen- und qualifikationsspezifische Arbeitsmarktentwicklung“. In ihm wird deutlich, dass sich zwischen November…